Добавлено: Вс Май 13, 2007 8:04 am Заголовок сообщения:
Хм, Жуков, думаете? Почему? Что-то мне кажется не похож я на него: я скорее боюсь ответственности серьезной, особенно за других, чем наоброт.
По поводу лидера и руководителя: думаю, в общепринятом смысле - это одно и тоже, так как руководитель - это тот же лидер в своей области. Я сейчас говорю об успешном руководителе, который не может быть успешным без лидерских качеств. Однако, я подразумеваю здесь не только формальное лидерство - влияние с позиции занимаемой должности, - но и неформального, когда человек влияет на других, при помощи своих способностей и каких-то других ресурсов.
Добавлено: Вс Май 13, 2007 11:26 am Заголовок сообщения:
Sergey_K
Я не думаю, что Вы точно Жуков, основной вариант у меня - все равно Габен, но надо же проверить.
Так все-таки самому никогда не хотелось быть руководителем? Почему не хотите отвечать за других? А ответственность за себя на других перекладываете или нет? Можете рассказать о своих взаимоотношениях с руководством? _________________ Кто на свете всех милее,
Всех прекрасней и умнее?
Риторический вопрос,
Если дуло смотрит в нос!
Добавлено: Вс Май 13, 2007 12:26 pm Заголовок сообщения:
не люблю постоянно находится в напряжении;
не люблю думать за других;
трудно схожусь с людьми;
не обладаю быстрой деловой хваткой, хотя своего стараюсь не упускать;
не люблю ходить по головам;
слишком требователен;
не обладаю нужной гибкостью, чтобы одинаково ровно общаться с разными людьми;
слишком предвзято отношусь к людям.
Ответственноть за себя не перекладываю на других, да и вообще стараюсь делать свое дело хорошо и не лезть в чужие.
Ныненшнее руководство меня не устраивает из-за сложившейся внутренней тоталитарной политики: все управление сосредоточено в руках одного человека, у которого плохо выходит руководство людьми. С начальством случались проблемы, в основном связанные с системой организации труда и денежными компенсациями. Руководство требует качества, скорости выполнения поставленных задач, но не способно обеспечить правильную организацию труда и достойную заработную плату. С связи с этим моим недовольством таким положеним дел меня называют излишним формалистом и даже один раз пытались задеть обидным выражением "человек с 9 до 6". Обидеть-то обидели, но я в долгу не остался.
Вы не можете начинать темы Вы не можете отвечать на сообщения Вы не можете редактировать свои сообщения Вы не можете удалять свои сообщения Вы не можете голосовать в опросах
FAQ
Поиск
Пользователи
Группы
Регистрация
Профиль
Вход
Войти и проверить личные сообщения
